В 2022 года Всероссийское общество по фенилкетонурии принимает активное участие в проекте Всероссийского союза пациентов «Развитие пациентских НКО, перезагрузка взаимодействия с властью». В апреле 2022 года Председатель нашей организации и его заместитель прошли обучение в рамках тренинга ВСП «Эффективные инструменты развития пациентских НКО: организация, лидер, команда». Проект ВСП нацелен на повышение активности и результативности деятельности пациентских НКО, активизацию взаимодействия общественных и государственных структур в изменившихся условиях для более полного и качественного удовлетворения актуальных потребностей пациентов. В рамках нашего обучения совместно с куратором от Всероссийского союза пациентов нами составлен план развития нашей организации. Основными целями плана развития организации являются: - Выстраивание системной и регулярной работы Организации, - Составление стратегического плана развития Организации на 3 года, - Разработка и упаковка проекта с привлечением донора. В рамках поставленных целей уже проведены мероприятия: 1. Вебинар для руководителей Региональных отделений “Документооборот”, 2. Встреча с Московским отделением Организации в г. Москва, 3. Вебинар “Питание в детских садах”, 4. Восемь региональных мероприятий, приуроченных ко дню ФКУ, 5. Вебинар для руководителей Региональных отделений “Организация кулинарных мастер-классов”, 6. Вебинар для руководителей Региональных отделений «План развития организации», 7. Вебинар для членов команд Региональных отделений “Фандрайзинг”. А также составлена и презентована руководителям Региональных отделений функциональная матрица Организации, профиль компетенций руководителей Региональных отделений, система уровней развития Региональных отделений. В рамках данного проекта сформирована структура взаимодействия внутри Организации, а именно сетка встреч членов команды, цели и задачи по функциям, планы по повышению компетенций членов команды. Командой Организации являются все должностные лица Организации (председатели, члены правлений, ревизоры и др.). К концу октября 2022 г. будут проведены дополнительные мероприятия по обучению членов команды Организации, составлен стратегический план развития Организации на 3 года.